Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Tag für Tag - von Generation zu Generation. Ähnlich wie die Geburt gehört auch der Tod zum Leben - wir geben diesem Raum. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine/n Mitarbeiter/in (m/w/d) im Außendienst / Technik (Handwerk Bestattung) (40Std./Woche).
Ihre Aufgaben:
- Transport von Verstorbenen vom Sterbeort
- Einsargen der Verstorbenen / Einbetten von Verstorbenen
- Vorbereiten der Särge
- Behördengänge zur Durchführung von Bestattungsaufträgen
- Ausrichtung und Begleitung von Beerdigungen / Trauerfeiern
- Trägerdienste bei Bestattungen
- Teilnahme am wechselnden Ruf-Bereitschaftsdienst
Anforderungen an den Bewerber:
- Führerschein Kl. B/III ist zwingend erforderlich
- gute Deutschkenntnisse in Wort/Schrift
- gepflegtes Erscheinungsbild, seriöses Auftreten
- Empathie und Engagement im Umgang mit Verstorbenen und Angehörigen
- Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit, Flexibilität u. Belastbarkeit setzen wir voraus
- wünschenswerte Kenntnisse: Bestattungsvorsorge, Trauer-, Beisetzungsfeiern durchführen, Transport, Büro- und Verwaltungsarbeiten, Einsargen - auch Quereinsteiger/innen (m/w/d) mit Bereitschaft zur Einarbeitung sind herzlich willkommen
Ausübungsort:
Raum Kiel
Wir bieten:
- faire Entlohnung
- krisensicheren Arbeitsplatz
- unbefristete Festanstellung (40Std./Woche) mit 30 Tage Urlaub/Jahr
- professionelle Einarbeitung in einem tollen Team
- Stellung der Arbeitskleidung
- eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit modernen Arbeitshilfen
- Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung
- flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen
- Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
- Bikeleasing
Kontakt:
Fragen richten Sie bitte gerne telefonisch an das Team unter der Rufnummer 0431 / 570220.
Schicken Sie bitte Ihre Bewerbung mit folgenden Unterlagen bevorzugt per E-Mail an bewerbung@kiel-bestattungen.de :
- Kurzes Anschreiben mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und
Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins
- ein übersichtlich gegliederter Lebenslauf
- Kopien der wichtigsten Abschlusszeugnisse (Schule, Ausbildung, Studium)
- Kopien der Zeugnisse vorheriger Arbeitgeber und der Bescheinigungen relevanter Praktika
Wir freuen uns auch über Ihre überzeugende Initiativbewerbung, sollte diese Stelle nicht für Sie passen.
Bitte beachten Sie, dass wir elektronische Bewerbungen nur im PDF-Format entgegennehmen. Bewerbungen von Personalberatungen sind nicht erwünscht und werden nicht berücksichtigt.
